Hoewel het gemiddelde aantal vrouwen van de RvB licht is gestegen blijft de algemene conclusie: Hoe hoger in de organisatie hoe lager het percentage vrouwelijke accountants. Daarom roept de NBA alle kantoren op zich aan te sluiten bij het 'Convenant diversiteit & inclusie accountantskantoren'. Daarnaast moedigt de NBA kantoren aan om te kijken naar hun positie en te stimuleren dat het percentage vrouwelijke accountants dat doorstroomt toeneemt.

Lees verder